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顶住压力铆劲上,你们都是企业的未来!

///顶住压力铆劲上,你们都是企业的未来!

顶住压力铆劲上,你们都是企业的未来!

2019-01-31T13:40:34+00:002019/01/31|

 

? ? ? ? 青年员工是企业优质的后备力量,更是企业发展的未来与希望,储备青年骨干,发挥青年员工在企业中的生力军作用,?#20204;?#24180;与企业同成长、共进步,是企业应肩负的责任,也是推进企业发展的关键。

1月27日下午,来自公司入职五年内的近80余名青年员工代表汇聚一堂,共同举行苏州二建2018年度青年员工座谈会,公司董事长甘宗华,副总经理钱云飞、汪少波、唐立新参加会议,会议由人力资源部经理虞丹丹主持。在座谈会正式开始之前,相关负责人分别对公司文化宣传、团支部全年工作作了汇报总结,公司领导分别对积极供稿项目部、优秀通讯员及团青活动先锋进行了表彰与颁奖。

? ? ? ? 座谈会开始之初,参会青年就自身工作存在的难题与困惑,现阶段成长的迷茫向领导提问,与会领导结合自身工作、生活经验对员工提出的问题进行了答疑解惑;一些青年对公司轮岗、休假、培训、工作流程、文娱活动、健身器材等提出了建议。从众多青年员工的交流中不难发现,公司具有良好的学习文化氛围,直管领导与环境氛围督促着他们不断学习提升,工作中领导、师父的教授帮助与开展的各类培训是他们丰富技能与积累经验的重要来源。

? ? ? ? 今年,公司在许多方面取得了亮眼成绩,值得一提的是公司实施的金鸡湖慢行步道工程荣获了“2018苏州十大民心工程?#20445;?#36825;是公司第一次获评如此重量级的民生类奖项,它是公司不断践行“建设美丽空间,创造美好生活”企业使命的最好佐证。作为项目副经理的邹晨伟受邀参加座谈会,向青年员工们讲述了项目建设的背后故事并分享自己成长的心得。

? ? ? ? 承受住压力、解得了难题、不断学习更新、学会?#27492;?#19982;总结、接受工作磨炼是所有人在岗位成长、成才的不二法门。完成省质量观摩的建屋D座项目、强抢工期的青剑湖项目、接受第三方检查的龙湖项目、实现预制装配式施工的开放大学项目,一?#26410;?#33392;巨的挑战让项目部脱颖而出的同?#22791;?#35753;参与其中的青年员工迅速成长,把压力变成动力、勇?#19994;?#36814;?#35759;?#19978;才能走出困境、突破瓶颈,实现自我价值,赢取获得感与成就感。

? ? ? ? 董事长甘宗华就公司2018年完成的主要工作、2019年及十三五期间的工作思路向与会青年们作了分享,同时对70余名青年员工们提出期望:

  • 要注重学习,善于总结,养成好的习惯;

  • 要学会感恩,感恩父母、领导、师父、同事以及社会各界朋友;

  • 要处理好大家与小?#19994;?#20851;系,处理好工作与生活的关系;

  • 要充满朝气与理想,有拼搏的精神和远程的规划,并能一步步去实现,同时也要保重身体。

? ? ? ? 会议最后,甘总寄语青年员工?#22909;?#22825;是未发行的债券,昨天是过期的支?#20445;?#21807;有今天才是现金。一万年太?#33579;?#21482;争朝夕!

? ? ? ? 毛主席曾说:“世界是你们的,也是我们的,但是归根结底是你们的。你们青年人朝气蓬勃,正在兴旺时期,好像早晨?#21496;?#28857;钟的太阳。希望寄托在你们身上。”

? ? ? ? 二建青年们,压力、困难都只是暂时的,回头望望那些我们原本认为不可能完成的任务,只要坚持住都是我们快速进步的阶梯。企业的未来靠你们,企业的发展靠你们,在错误中成长,在?#27492;?#20013;进步,在总结中改变,在岗位上?#20013;?#21457;光发热,彰显青春本色,实现自我价值,争做“知、行、悟”的二建新青年!

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